- 専門的技能能力研修の参加者募集について（R2.11.6）
専門的技能能力研修の募集を開始いたしました。今回は「森林作業道設計」の募集となります。
詳細についてはこちらをご覧ください。- 専門的技能能力研修の参加者募集について（R2.10.29）
専門的技能能力研修の募集を開始いたしました。今回は「コスト管理・コスト分析」の募集となります。
詳細についてはこちらをご覧ください。- 『森林経営プランナー研修 ～（一般研修）第1回～』参加募集案内のお知らせ（R2.10.29）
森林経営プランナー研修（一般研修）第1回の募集が始まりました。
日 時：令和2年11月25日（水）
会 場：web配信にて受講
目 的：森林資源の成熟化等に伴う主伐・再造林や有利販売等周辺の林業経営上の新たな課題に対応し得るこれからの経営者（森林経営プランナー）に必要な力を養い育成を図る。
参加対象者：相応の実績（経験年数５年程度、あるいは５団地程度の集約化施業実績）の有る認定森林施業プランナー等（その他、今後の林業経営上の課題に取り組もうとする林業経営体の経営者、将来の経営幹部候補、中上級管理者を想定）
定 員：50名程度 ※先着順となります
※プログラム、お申込み方法等詳細につきましては、全国森林組合連合会ホームページをご参照ください。
参 考 資 料：案内チラシ
- 『森林経営プランナー研修』参加募集案内のお知らせ（R2.10.28）
森林経営プランナー研修（専門研修）第1回の募集が始まりました。
日 時：令和2年11月19日（木）～20日（金）
会 場：福岡県福岡市 博多駅周辺
目 的：森林資源の成熟化等に伴う主伐・再造林や有利販売等周辺の林業経営上の新たな課題に対応し得るこれからの経営者（森林経営プランナー）に必要な力を養い育成を図る。
参加対象者：相応の実績（経験年数５年程度、あるいは５団地程度の集約化施業実績）の有る認定森林施業プランナー等（その他、今後の林業経営上の課題に取り組もうとする林業経営体の経営者、将来の経営幹部候補、中上級管理者を想定）
定 員：25名程度 ※先着順となります
※プログラム、お申込み方法等詳細につきましては、全国森林組合連合会ホームページをご参照ください。
参 考 資 料：案内チラシ
- 実践体制評価の募集について（R2.8.31）
令和２年度森林施業プランナー育成対策事業における、実践体制評価の受審団体を募集します。詳細についてはこちらをご覧ください。
- 集約化施業個別課題指導（専門家派遣）の募集について（R2.8.26）
令和2年度森林施業プランナー等育成対策事業における集約化施業個別課題指導（専門家派遣）の募集を開始します。本事業における研修等のメニュー及び詳細についてはこちらをご覧ください。
- 専門的技能能力研修（森林経営管理制度の実践）の募集締切延長について（R1.12.9）
専門的技能能力研修（森林経営管理制度の実践）の募集締切を12月20日（金）まで延長しました。詳細についてはこちらをご覧ください。
- 専門的技能能力研修の参加者募集について（R1.10.16）
専門的技能能力研修の募集を開始いたしました。今回は「コスト管理・コスト分析」、「森林経営管理制度の実践」の2テーマの募集となります。
詳細についてはこちらをご覧ください。- 専門的技能能力研修（主伐・再造林）の参加者募集終了について（R1.10.4）
令和元年9月9日より募集しておりました、専門的技能能力研修（主伐・再造林）については、令和元年10月4日をもちまして募集期間が終了いたしましたので募集を締め切りました。
本研修は参加者数が定員に達しているため、追加での募集は受け付けておりませんのでご了承ください。- 令和元年度専門的技能能力研修（主伐・再造林）の募集について（R1.9.9）
令和元年度森林施業プランナー育成対策事業における「専門的技能能力研修（主伐・再造林）」の参加者を募集します。研修の詳細についてはこちらをご覧ください。
提案型集約化施業を進めていく上で必要なコスト把握、生産性・採算性の向上を図るためのツールです。
提案型集約化施業に取組む事業体の体制が確立されているか、公平・中立な審査機関により認定を行っています。
全森連で制作したパンフレット等の著作物をご利用の方はこちらで申請してください。
